こんにちは
「まずはオーナーが幸せになるサロン」
実現コンサルタントの
甚野 良平です！
前回の続きです。
｢企業家マインド｣で
他人や顧客や資産を
活用するとは？
それは、
｢提携｣
｢ジョイント｣
｢コラボ｣
です。
言葉や表現はいろいろあると
思いますが、
つまりは
そういうことです。
あなたの
お店の近くに
あなたのお店と
似た価値観、
コンセプトの
例えばカフェなどの
お店があったら、
そのお店に
あなたのお店の
ショップカードなどを
置かせてもらう、
逆に
そのお店のものを
あなたのお店に置く、
こんなことも、
嗜好が
近いお客さんが集まってると
行き来が発生します。
これはそのお店さんとは
お金のやりとりはしないで
お互いの顧客をシェアしあっている
パターンですね。
この
企業家マインドで考えると、
例えば
あなたのスタッフが独立しても
あちらでカット、
こちらでヘッドスパ、
とか
あちらでカット
こちらではあちらで扱ってない
商品の購入とか、
独立したスタッフの顧客を
シェアできたりします。
これは実際にあった例です。
そう考えると
遠くで独立開業されるより、
近い方がいい、
なんだったらとなりがいい、
とさえ
思えてきませんか？^_^
ようは
差別化できれば
いいわけです。
独立するのが
近くでも
遠くでも
独立したスタッフの店に
行く客は行くし
行かない客は
あなたの店に残るか、
またはどちらにも行かないです。。。
小さな奪い合いをするより、
まるであなたの系列店を
地域に
支配的に
集中出店するという、
(セブンイレブンがよくやってる）
「ドミナント出店」
しているかのように
したらいいと
思いませんか？^^
スタッフの
独立に際して
少なくとも
この時だけは、
経営者というより
企業家の視点で
独立するスタッフを
応援してやれば
いいと思います。
どうせ
止めても止まらないですから^^
そうやって円満に
独立してもらった方が
そのスタッフさんとも
提携の話しができるし、
感謝されるし、
あなたも
売上減少の危機を
乗り越えやすくなります^_^
ただ、
勘違いして欲しくないのは、
こういう話しをすると
人間としての器、みたいな
「精神論」のように聞こえることです。
違います！！
甚野、
精神論あんまり
好きじゃないです
これは
単に視点が「企業家」
というだけで、
あなたにも利益をもたらす
「方法論」です
こんな話しを
聞いたことが
ありませんか？
直径3メートルくらいの、
大きな器に
ソバが入っていて、
あなたは
長さ2メートルの
長～いハシを
持っているとします。
そして
その器の周りには
同じように
2メートルの
長～いハシを
持った人が
ズラリと
器を囲んでいる。
超食べづらくないですか！？^^;
どうやって
2メートルのハシを
自分の口に運びますか？
短く持っても
2メートルもあると
後ろが長すぎるし！
この寓話では
お向かいにいる人に
あなたが
食べさせてあげて、
あなたは
お向かいさんに
食べさせてもらう、
みんながこれをすれば
みんなでお腹いっぱい。
オレがオレがで
食べようとすれば、、、
まあその器周辺は、
地獄絵図ですね^^;
ちらかるだけで
誰も
ろくに食えなさそう^^;
ん～。。。？
あれですね。。
きっと
先人たちが
上手くいくための、
幸せになるための
「方法論」を
端的に
まとめたものが、
それが、
「精神論」みたいに
なってるっぽいですね^^
「精神論」あなどれないな（笑）
今日も元気にがんばってください！
応援しています！
またお会いしましょう！
甚野 良平
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